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2024年12月版
経験者が教える失敗しないPT転職
オススメ
理学療法士(PT)
求人
安心の理学療法士求人サイトBEST3
順位 | サイト名 | 評価 | 求人数 | 詳細 |
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1位 | PTOTSTワーカー |
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2位 | マイナビコメディカル |
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全国各地で対面サポートがあるから初めての転職でも安心 |
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1位 | PTOTSTワーカー |
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2位 | マイナビコメディカル |
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3位 | レバウェルリハビリ |
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順位 | サイト名 | 口コミ |
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1位 | PTOTSTワーカー |
相談後に紹介を受けた求人に、条件の良いものが多く、前職よりも高い年収額での転職が実現しました。特別サポートが手厚いとは感じませんでしたが、求人の質は良かったので、利用する価値はあったと思います。 |
2位 | マイナビコメディカル |
エージェントの方がとても優しくて嬉しかったです。初めての転職活動だったので右も左もわからず、これでいいのかいつも聞いてしまっていたのですが、丁寧に教えて下さったので安心しました。「わからないことがあったら遠慮なく聞いて下さい」という言葉に少し甘えすぎてしまったかもしれませんが、無事に内定を貰えた時に一緒に喜んで下さったので本当に嬉しかったです。 |
3位 | レバウェルリハビリ |
前職では人間関係が上手くいかずに転職しようと思ったので、リハのお仕事を利用して職場のリアルな情報を詳しく教えてもらえるのは本当に助かりました。担当してくれた人がすごく親切にしてくれて、たくさんの悩みや不安に対してアドバイスをくれました。あと登録が1分もかからないくらいで済んだので、そこも地味に嬉しいポイントでしたね。 |
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1位PTOTSTワーカー
求人数: |
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特別サポートが手厚いとは感じませんでしたが、求人の質は良かったので、利用する価値はあったと思います。
求人数: |
約4.5万件※1 |
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3位レバウェルリハビリ(旧リハのお仕事)
求人数: |
完全非公開 ただし同グループ「看護のお仕事」の病院・介護施設で約5.3万件も求人数があり、PTOT求人も豊富。 |
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キャリアプラン、ライフスタイルなどを元に求人をご紹介、またキャリアへの不安などの相談にも親身に対応してくれます。全国11拠点あるため都心以外の求人にも対応しています。 |
4位PTOT人材バンク
求人数: |
約3.8万件※1 |
高待遇案件: |
高給与求人数約0.7万件 年間休日110日以上(土日休み相当)の求人数約1.8万件 非公開求人多数 |
利便性: |
基本的な検索条件、施設、16種のこだわり条件(高額求人、土日休み、産休育休可など)で希望する求人を検索 求人票にはない施設情報(職場の雰囲気・スタッフ構成・休みのとりやすさ・教育体制など)はアドバイザーが直接教えてくれる、その他転職に役立つコンテンツなど独自コンテンツが充実 |
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安心の理学療法士(PT)求人サイトBEST3まとめ
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初めての転職なら マイナビコメディカル |
◎ 4.5 |
○ 人気 求人 多数 |
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キャリアアップに レバウェルリハビリ (旧リハのお仕事) |
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理学療法士(PT)の最新年収情報
理学療法士の平均年収は約427万円(※令和3年の賃金構造基本統計調査参照)となっています。
会社員の平均年収約440万円と比較するとやや低めですが、景気変動に強く安定した収入が得られ福利厚生が充実していることが特徴となっています。
月給だと平均296,000円、残業代除く月給は284,800円となっており、平均的な残業代は約11,200円のため残業は少なめだと分かります。また賞与の平均は713,400円で、勤務先の規模や評価などが賞与額に反映されるケースが多いです。
まだこの平均年収に届いていない場合は転職でこの平均年収を一つの目安として求人を探してみても良いかもしれません。
理学療法士の年収が高い職場とは?
年収は個人の経験やスキル、勤務地などによって変動しますので、絶対的な基準ではありませんが年収水準が高いと言われている職場は下記のようなところがあります。
- 大学病院や大手病院
- 一般的に、大学病院や大手病院では給与水準が高い傾向があります。また、専門性が高く、研究や教育の機会も豊富です。
- 管理職・スーパーバイザー
- 管理職やスーパーバイザーになることで、責任や業務範囲が広がりますが、それに伴って年収も上昇します。リーダーシップやマネジメントスキルを磨くことが求められます。
- 企業の福利厚生部門
- 企業の福利厚生部門で働く作業療法士は、従業員の健康や生産性向上に貢献します。企業によっては、福利厚生部門の作業療法士に対して高い給与水準を設定している場合があります。
求人を探す際の参考にしてみてください。
理学療法士の職場情報
理学療法士の職場としては主に下記があります。自分の興味関心に合わせて求人を探す参考にしてください。
- 病院
- 一般的な選択肢であり、幅広い疾患や年齢層の患者と関わることができます。また、医師や看護師、作業療法士など他の専門職と連携して働く機会が多く、チームワークを重視する方に向いています。
- リハビリテーション施設
- 専門性が高く、特定の疾患や障害に対するリハビリテーションに特化した施設で働くことができます。専門知識を深めたい方におすすめです。
- 介護施設
- 高齢者のリハビリテーションや生活支援を行う場で、長期的なケアや関係性の構築が求められます。高齢者支援に興味がある方に向いています。
- 学校
- 特別支援学校や幼稚園、小学校などで働くことができ、子どもたちの発達や教育をサポートします。子どもの成長に関わりたい方におすすめです。
- 地域包括支援センター
- 地域住民の生活支援や相談業務を行います。地域全体のケアや、多様な支援ニーズに対応できる柔軟性が求められます。
その他求人サイト
求人数: |
完全非公開 |
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よくある質問
①ハローワークでは情報が不十分
ハローワークは企業が自由に情報の登録が可能なため、実際の仕事内容と差が出てしまうことも。専門転職サイトなら取材を行い、仕事内容、職場の雰囲気など転職先を選びに重要な情報が充実しています。また好条件・高収入求人は求人サイトの非公開求人にしかないことも。
②仕事をしながら転職活動ができる
ハローワーク求人に応募する場合は平日の8:30~17:15の間でハローワークに通う必要があり、仕事をしながら転職活動が難しいことも。転職サイトならお休みの日や仕事の合間でも転職活動が可能です。
③手厚いサポートが受けられる
業界に熟知した人材会社ならキャリアの悩み相談、面接対策、転職先への給与交渉といった手厚いサポートを行うことが可能です。ハローワークは全業界の求人を扱うため業界に合わせたサポートができません。
年収を上げるには、まずご自身のスキル上げることや経験を積むことが一番大切です。ただ同じスキルや経験でも年収に違いが出るケースがあります。それは転職の回数と年収交渉をしているかどうかによります。
人材不足が続く業界では年々平均年収が上がっていることが多く、同じ職場での昇給は限られていたとしても別の職場に転職するだけで大きく上がることがあるからです。
また年収交渉は自分ではなかなか難しいですが、転職エージェントを使うことで言いづらい年収交渉もエージェントが行ってくれるので年収が上がる可能性が高まります。
理由としては下記3点です。
- 各社ごとに非公開求人情報が違うから
- 転職成功者は2社以上登録しているという統計データがあるから
- 転職サイトに登録すると担当者がつくがその担当者との相性があなたと合うかわからないから
以上の理由から良い転職をしていただくために最低でも2社は登録することをおすすめしております。
伝える必要はないと思います。転職活動自体は悪いことではないのですが、人によってはよく思わないこともあるため、基本的に転職が決まってから現職の職場に相談すれば問題ありません。
資格が必要な仕事に関しては最低限資格が必要になります。ただ資格があって未経験の場合であれば案件としてはあると思いますので一度転職サイトに登録して相談してみてください。
未経験かつこれから資格を取りたいという方に関しても、数としては少ないですが求人としてはあるためこちらも一度登録して相談してみてください。
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